阳江市检察机关注重以开展党风廉政建设为抓手，坚持抓班子、带队伍、促业务、树形象，在检察机关内部营造了一种风气正、人心齐、干劲足的积极向上氛围，有效促进了检察工作的全面健康发展。

一、加强领导，落实责任

一直以来，阳江市检察机关高度重视党风廉政建设工作，将其列入党组的重要议事日程，与全院检察业务一起谋划、认真组织实施。市院制订了《阳江市检察院党风廉政建设责任制考核意见》和《阳江市人民检察院关于贯彻落实〈建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要〉的实施办法》，进一步制订完善了36项制度。坚持“一岗双责”，采取层层签订责任状、实行目标管理，明确领导班子和中层干部党风廉政建设的具体责任，形成了党风廉政建设工作检察长亲自抓，分管领导具体抓，部门领导共同抓的格局。

二、注重教育为先，筑牢“防火墙”

在开展党风廉政建设中，两级院注重教育为先，创新形式、丰富手段、培育崇廉倡廉氛围，构筑“不想为”的思想防线，提高教育的针对性和实效性。一是坚持召开思想政治工作汇报会。市院每季度召开一次思想汇报会制度，由各部门主要负责人汇报本季度干警的思想和廉政自律情况，分析原因，解决问题。二是开展“恪守检察职业道德，促进公正廉洁执法”主题论坛暨“争当检察官道德楷模”演讲比赛活动，进一步加强检察职业道德建设。三是举办廉政文化进机关活动，让干警在机关工作中学习廉政文化知识，在娱乐中感受廉政文化精神，在欣赏中提升廉政文化艺术。四是进行警示教育。通过抓好正面示范教育和反面警示教育，以达到警示、诫勉、震慑的作用，切实做到警钟长鸣、防微杜渐。五是结合纪律教育学习月活动开展“反特权思想、反霸道作风”专项教育，推进检察机关党风廉政建设和自身反腐败工作。六是开展检察官集体宣誓活动，向祖国和人民承诺，严格恪守职业道德，争当人们满意的检察官。

三、强化监督制约，提高执法公信力

（一）加强对领导班子的监督。一是严格执行民主集中制，坚持重大问题集体研究决定，坚决防止和纠正“一言堂”和议而不决、决而不行现象。二是认真贯彻上级和本院关于公务接待标准的规定，每季度都在本院公开专栏公布收支情况，做到厉行节约，大力压减开支，公用经费支出逐年递减。三是严格落实“收支两条线”的管理规定。四是在干部人事任免方面，严格按照党政领导干部选拔任用工作条例的规定进行，做到公平、公正、公开。

（二）加强内部执法办案监督。加强对案件诉讼阶段以及重要执法办案环节的监督和预警，严格执行讯问职务犯罪嫌疑人全程同步录音录像制度，组织开展办案安全专项检查，促进执法规范化。查办职务犯罪案件坚持落实“三书一制度”，实行“一案一评估、一案一建议、一案一教育”工作机制，确保公开、公正、规范办案。开展案件质量“零错案、零办案安全事故、零重大瑕疵” 创建活动，严防事故发生。

三）拓宽外部监督渠道。一是深化检务公开，推行“阳光检务”，增强检察工作透明度。二是建立与人大代表、政协委员的长效联络机制。制订了《阳江市人民检察院关于进一步加强与人大代表、政协委员的联络，自觉主动接受人大、政协监督的意见》，不断加强和改进与人大代表、政协委员的联络工作，自觉把检察工作置于人大和政协的监督之下，确保检察权的正确行使。三是加强对干警八小时以外的教育、监督和管理。严格要求干警正确把握好自己的工作圈、生活圈和社交圈，自觉遵守党纪政纪各项廉洁从检纪律规定，使干警八小时以外的行为得到有效的监督。

四、深化作风建设，促进执法办案

始终坚持从严治检，狠抓纪律作风建设，对检察人员严格教育、严格管理、严格监督，树立“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”、“公则生明，廉则生威”的意识，注意常敲警钟，坚决防止执法不公、不廉问题的发生。注重加强执法规范化建设，健全权责明确、行为规范、监督有效的执法工作机制，保证每一个执法环节都体现严格、公正、文明执法的要求；采取明查与暗访相结合的督察形式，加大检务督察的力度，坚决防止和纠正各种损害群众利益的行为和不正之风，促进执法办案工作。